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 捷浦智能（深圳）有限公司的企業(yè)文化是“以人為本，科技創(chuàng)新，誠信經(jīng)營，共贏發(fā)展”。

       公司注重員工的培養(yǎng)和發(fā)展，提供良好的工作環(huán)境和福利待遇，鼓勵員工不斷創(chuàng)新和進(jìn)步。

       同時，公司秉承“誠信、專業(yè)、創(chuàng)新”的經(jīng)營理念，與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，實現(xiàn)了共贏發(fā)展。

“創(chuàng)新、合規(guī)、共贏、奮斗、高效、堅韌、尊重、包容、誠信”是捷浦智能的企業(yè)精神，“守法合規(guī)、公平誠信、尊重人權(quán)、持續(xù)發(fā)展”是捷浦的企業(yè)社會責(zé)任方針。

作為一家負(fù)責(zé)任的公司，捷浦智能在發(fā)展自身的同時也致力于積極履行企業(yè)社會責(zé)任。公司依據(jù)可適用的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求，并參照責(zé)任商業(yè)聯(lián)盟(RBA)的行為準(zhǔn)則、SA8000《社會責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)》和ISO26000《社會責(zé)任指南》的相關(guān)議題和內(nèi)容，

積極、恰當(dāng)?shù)刿`行社會責(zé)任，同時不斷規(guī)范自身社會責(zé)任行為并持續(xù)改進(jìn)。
   《企業(yè)社會責(zé)任(CSR)行為準(zhǔn)則》